ca. 625 m2 Nicht gefährliche Abfallentsorgung (Asphaltoberbau) ca. 1.010 m3 Nicht gefährliche Abfallentsorgung Abfallschlüssel 17 05 04 ca. 635 m3 Nicht gefährliche Abfallentsorgung Abfallschlüssel 17 01 01 ca. 110 m3 Frostschutzschicht liefern und einbauen ca. 230 m2 Asphalttragschicht liefern und einbauenca. 230 m2 Asphaltbinderschicht liefern und einbauen
Maßnahme zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung (§ 16 SGB II i. V. m. § 45 SGB III)
Abschluss einer Rahmenvereinbarung über ein Abrufkontingent von 12 Teilnahmeplätzen (4.320 Teilnahmetage) während des zwölfmonatigen Vertragszeitraums. Durch Erklärung des Auftraggebers (Option) kann der Vertragszeitraum um zwölf Monate verlängert und ein weiteres Abrufkontingent von 12 Teilnahmeplätzen (4.320 Teilnahmetagen) beschafft werden.
RV „Freiberufliche Kursleitung für Grundbildung/Lesen und Schreiben für Pflege-Berufe (Alpha-Level 3)
Freiberufliche Kursleitung auf Honorarbasis für Grundbildung/Lesen und Schreiben für Pflege-Berufe (voraussichtlich Alpha-Level 3)
Termin: 1x wöchentlich (je 3 UE) / nachmittags (Mo ab 13:30 Uhr oder Di ab 14:30 Uhr oder Mi ab 14:30 Uhr oder Do ab 16:00 Uhr oder Fr ab 13:30 Uhr)
IM- Deutsch - Rechtschreibung und Grammatik RV 2026-2029
Neuerungen nach der aktuell gültigen Regelung • Groß- und Kleinschreibung • Getrennt oder zusammen • Fremdwörter verwenden, schreiben und verstehen • Zeichensetzung
• Texte lesen, erfassen und verstehen • Grundlagen Grammatik,
Konzeption und Durchführung Konzeption und Durchführung einer individuellen Maßnahmekombination nach § 16 I SGB II i.V.m. § 45 I S. 1 SGB III für insgesamt ca. 18 Teilnehmendenplätze im Bezirk des Jobcenters Landkreis Starnberg
"CuK 5.0" - Integrationsunterstützung mit Sprachkoordination
Mit der ausgeschriebenen Leistung sollen erwerbsfähige Leistungsberechtigte (ELB) mit Migrationshintergrund und Sprachförderbedarf in ihrem Integrationsprozess unterstützt werden.
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IHR EINFACHER WEG ZU NEUEN AUFTRÄGEN
1. Automatisierte Auftragsrecherche
Eigene Filter verwalten und gezielt zugeschnittene Ausschreibungen für Coaching & Training erhalten. Analysen zu Vergabeverhalten und potenziellen Bietern erleichtern die Teilnahmeentscheidung.
2. Unterstützung bei der Angebotsabgabe
Anforderungen prüfen, Unternehmensschnittstellen einbinden, alle Angaben und Nachweise bündeln und fristgerecht einreichen – die DTAD Plattform unterstützt Sie bei jedem Schritt.
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Über 40.000 Vergabestellen-Profile bieten Klarheit über Entscheider und Geschäftsbeziehungen. Frühzeitige Updates zu auslaufenden Rahmenverträgen helfen die Akquise zu erleichtern.
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Welche Projekte werden rund um COACHING & TRAINING ausgeschrieben?
Bei Coachings und Trainings geht es darum, die Fähigkeiten, das Wissen und die Leistung von Einzelpersonen oder Gruppen in verschiedenen Bereichen zu verbessern. Das Angebot an öffentlichen Ausschreibungen ist groß. Vergabestellen schreiben u. a. zu folgenden Themen aus:
Führungsentwicklung: Verbesserung der Führungsfähigkeiten von Managern und Führungskräften in einer Organisation.
Mitarbeiterentwicklung: Schulung von Mitarbeitenden, um berufliche Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern. Dazu gehören Schulungen zu spezieller Software oder technischen Fertigkeiten.
Vertriebstraining: Verbesserung der Verkaufs- und Verhandlungsfähigkeiten von Vertriebsmitarbeitenden.
Teambuilding: Verbesserung der Zusammenarbeit und Kommunikation in Teams.
Change-Management: Unterstützung von Mitarbeitenden bei organisatorischen Veränderungen und Umstrukturierungen.
Stressmanagement und Wellness: Förderung der psychischen Gesundheit, des Wohlbefindens und des Stressmanagements am Arbeitsplatz.
Diversity und Inclusion: Sensibilisierung für Vielfaltsfragen und Förderung von Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz.
Persönliche Entwicklung: Weiterentwicklung und Karriereplanung für Mitarbeitende einer Organisation.
Kommunikation: Verbesserung der internen und externen Kommunikationsfähigkeiten von Mitarbeitenden.
Projektmanagement: Verbesserung im Projektmanagement von Teams und Einzelpersonen.
Compliance-Schulungen: Die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Unternehmensrichtlinien wird geschult.
Leadership-Coaching: Individuelles Coaching für Führungskräfte zur Unterstützung ihrer beruflichen Entwicklung und zur Zielerreichung.
Dies sind nur einige Coaching- und Trainings-Arten. Die Ausschreibungen unterscheiden sich je nach den Bedürfnissen der Vergabestellen und den spezifischen Anforderungen des Projekts. Mit der DTAD Plattform erhalten Sie den passenden Auftrag für Ihr Unternehmen – jetzt unverbindlich testen.
Wie nehme ich an Ausschreibungen im Bereich COACHING & TRAINING teil?
1. ÖFFENTLICHE AUFTRÄGE EINFACH FINDEN
Nutzen Sie Ausschreibungsplattformen, wie die DTAD Plattform und finden Sie passende Ausschreibungen zu Coaching & Training.
2. SUCHFILTER MIT MEHREREN KRITERIEN NUTZEN
Mit Suchfiltern finden Sie gezielt Projekte. Zahlreiche Filterfunktionen führen zu genauen Ergebnissen.
3. AUTOMATISIERT NEUE PROJEKTE ERHALTEN
Speichern Sie Ihre Suchprofile und erhalten Sie täglich Updates zu neuen Ausschreibungen, die Ihren Kriterien entsprechen.
4. Dokumente sorgfältig prüfen
Sichten Sie bei relevanten Ausschreibungen sorgfältig die Vergabeunterlagen und achten Sie auf Fristen und benötigte Nachweise.
5. Bewerbung vorbereiten
Bereiten Sie Ihre Unterlagen und alle erforderlichen Dokumente vor und halten Sie festgelegte Formate und Anforderungen ein.
6. Angebot fristgerecht abgeben
Über das vorgegebene System reichen Sie Ihr Angebot rechtzeitig ein. Ihre Unterlagen sind dabei vollständig und korrekt ausgefüllt.
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